Prestes a completar 80 anos, ONU foca em reformas da organização

Conteúdo adaptado de material publicado originalmente pela ONU News

Numa sessão informal, na segunda-feira (12), com os Estados-Membros da ONU (Organização das Nações Unidas), o secretário-geral António Guterres ressaltou “urgência e determinação” para tornar a organização o mais eficiente possível, preparada para uma “era de extraordinária incerteza”.

Ele apresentou a iniciativa ONU-80, lançada em março para promover reformas em três níveis. O primeiro diz respeito a melhorias que aumentem a eficiência, o segundo à revisão de mandatos definidos pelos países e o último foca em mudanças estruturais dentro da organização.

Medidas para reduzir custos e aumentar eficiência

Segundo Guterres, a crise não é nova e existem “ameaças reais” à estrutura, aos valores, aos princípios e à sustentabilidade do multilateralismo.

Além disso, “a situação financeira e política atual” acrescenta ainda mais urgência aos esforços de reforma.

A iniciativa ONU-80 inclui propostas de redução de custos e aumento de eficiência em todo o Secretariado da ONU.

Em discussão estão extinção de cargos, realocação de pessoal, centralização de serviços de tecnologia da informação e expansão da automação e das plataformas digitais.

António Guterres, secretário-geral da ONU, agosto de 2024 (Foto: UN Photo/Kiara Worth)
Excesso de mandatos conferidos pelos países

Sobre a implementação de mandatos definidos pelos Estados-membros, o líder da ONU revelou que uma revisão inicial identificou 3,6 mil mandatos, apenas no Secretariado.

Guterres enfatizou que os milhares de mandatos em vigor hoje ultrapassam, “além do razoável”, as capacidades dos Estados-Membros e do sistema da ONU de implementá-los.

De acordo com ele, o objetivo da revisão é identificar duplicações, redundâncias ou oportunidades para maior sinergia na implementação.

Com base neste trabalho, os países podem querer considerar a oportunidade de conduzir uma revisão sobre a existência desses mandatos.

Guterres afirmou que “o sucesso não se mede pelo volume de relatórios ou reuniões geradas”, mas sim na diferença real que o trabalho da ONU na vida das pessoas.

“Reduções significativas” no nível orçamentário geral

Propostas para reformas estruturais e programáticas já estão sendo elaboradas por líderes da ONU. Algumas das ideias foram aprofundadas em uma reunião do Conselho de Coordenação dos Chefes Executivos do Sistema ONU, realizada na semana passada.

Em todas as três frentes de trabalho, o chefe das Nações Unidas disse que a meta é é “avançar o mais rápido possível”.

Segundo ele, as iniciativas com impacto na Proposta de Orçamento para 2026 estarão refletidas nas estimativas que serão formuladas em setembro.

Alterações adicionais que exijam uma análise mais detalhada serão apresentadas na proposta de Proposta de Orçamento para 2027.

Guterres disse que “reduções significativas” no nível orçamentário geral, com um impacto que será “visível por muitos anos” nas contribuições feitas pelos Estados-membros.

Ele afirmou que consultará de perto e regularmente os países sobre o progresso da iniciativa reconheceu que algumas dessas mudanças serão “dolorosas para a família ONU”.

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